Critères d’admissibilité

• Être âgé d’au moins 16 ans
• Être légalement autorisé à travailler au Canada
• Être inscrit à un programme coopératif enregistré dans un établissement postsecondaire canadien et admissible à un stage de travail pendant la période spécifiée

Processus d’embauche d’étudiantes et d’étudiants d’un programme d’enseignement coopératif  

Étape 1 : Candidature

Les candidatures doivent être soumises en ligne, de même que les réponses aux questions de présélection. Les étudiants doivent télécharger une preuve d’inscription à un programme coopératif.    

Pour être pris en considération, les candidats doivent soumettre une candidature pour chaque concours qui les intéresse. La Ville n’accepte pas les candidatures non sollicitées, incomplètes ou soumises après la date limite.

Étape 2 : Évaluation

Les candidatures sont examinées. Les candidats retenus seront contactés pour planifier une entrevue.   

Étape 3 : Prise de décision et sélection

Les candidats retenus devront fournir des exemplaires des références requises. Une offre d’emploi sera transmise à la candidate ou au candidat choisi une fois les références et les compétences confirmées.

Étape 4 : Embauche et documentation

Les candidats retenus seront invités à accepter leur offre en ligne et à remplir les documents d’embauche obligatoires.

Vérification de l’aptitude à travailler auprès de personnes vulnérables ou vérification du casier judiciaire et d’affaires judiciaires  

Une vérification de l’aptitude à travailler auprès de personnes vulnérables ou une vérification du casier judiciaire et d’affaires judiciaires peut être exigée avant l’embauche. Le cas échéant, cette information sera indiquée dans l’offre d’emploi.  
Les résidentes et les résidents d’Ottawa peuvent consulter le site Web du Service de police d’Ottawa pour savoir comment demander une vérification de l’aptitude à travailler auprès de personnes vulnérables ou une vérification du casier judiciaire et d’affaires judiciaires. Les résidents de l’extérieur d’Ottawa doivent communiquer avec leur service de police local. Toute vérification de casier judiciaire obtenue auprès d’une entreprise tierce ne sera pas acceptée.